Os escritórios detêm larga experiência no campo do Direito do Trabalho, prestando assessoria ao empregador na defesa de seus interesses, como o intuito de evitar e/ou controlar qualquer passivo trabalhista, de forma preventiva e contenciosa, quando necessário.

Consultoria e Assessoria Preventiva: antecipação de procedimentos legais através da orientação consultiva para a aplicação segura da lei e constante atualização da legislação trabalhista.

Contencioso Trabalhista: acompanhamento das reclamatórias trabalhistas, elaboração de defesas, recursos e o devido acompanhamento processual até as instâncias superiores; acompanhamento e elaboração de defesa de autos de infração lavrados pelo Ministério do Trabalho, decorrentes de fiscalização.